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造价工程师在各单位的岗位要求及核心竞争力

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  造价工程师在各单位的岗位要求及核心竞争力

  “工程未动,造价先行”造价工程师如果在甲方是控制整个项目的造价成本的。对于咨询单位而言是帮甲方节约工程造价的。对于施工单位而言是能中标,会结算。就简单的几句话要做好很难!千做不如一算,工程款是算出来的,不是干出来的!

  房地产公司造价工程师的要求:

  1、协助公司成本总监参与公司项目建设成本概算。

  2、负责公司开发项目安装工程的招标文件编制,供应商及承包商收集。

  3、负责项目成本预决算工作。

  4、负责研究项目工程图纸、施工工艺,按要求提交工程量清单。

  5、负责公司所在地建筑、安装工程的市场价格、造价政策及技术文件的收集。

  6、参与工程建筑、安装招议标工作。

  7、领导交办的其他工作等。

  8、其他要求:

  (1)工作经验:具有5年以上大型施工单位或房地产公司从事工程造价(土建或水、电、暖通、消防)预决算经验,有较丰富的社会阅历;

  (2)专业知识:熟悉本专业定额、清单计价及相关法规,能熟练使用工程计价软件、工程量计算软件等,了解本专业各主要材料的市场价格,具有本专业基础理论知识,了解地产项目开发全过程中有关本专业的技术特点及要求;

  (3)工作技能:熟悉成本控制方法,了解招议标的工作程序及要点。具有一定的合同谈判能力、工程协调能力,具有较强文字处理能力

  咨询公司招聘要求

  岗位要求:

  1、负责驻场项目的造价咨询业务,根据甲方要求的完成时间,随时跟进、督促和检查,确保任务按时完成;

  2、动态掌握现场服务各项的实施状况,负责督促检查各子项和各专业的进度,研究解决存在的问题;

  3、负责项目现场服务过程中与甲方沟通协调,处理突发事件,为客户争取最大利益;

  4、能独立、快速、准确地编制和审核工程预结算;

  5、对咨询项目的咨询质量负责,监督专业咨询员进行质量校核;负责对项目初步成果进行复核;

  6、熟悉当地政府和行业主管部门有关工程造价咨询的法规、规范、标准和指导规程;

  7、良好的职业操守,具备较强的组织管理和协调调度能力,踏实、勤奋责任心强,良好的书面及语言表达能力;

  8、 熟悉合同法、建筑法及与工程有关的各项法律法规;

  9、熟悉结构或土建等到专业知识及国家有关规范;

  10、能熟练运用办公软件,预算软件及绘图软件

  施工单位招聘要求:

  1、严格贯彻执行国家有关工程造价的政策和规定。

  2、协助部门经理开展工程项目的预、结算工作。

  3、熟读施工图纸资料,参加合同、图纸会审及技术交底会,根据施工图纸和批准的施工组织设计以及合同有关规定,按照现行预算定额及配套文件,及时准确的完成施工图预算编制工作。

  4、负责公司生产计划、统计、报表汇编上报工作。

  5、在基础工程完工及单位工程竣工时,负责按照竣工图、设计变更单及应调整的材料价格,及时准确的完成施工图结算编制工作。

  6、指导和配合做好劳工内业基础工作。

  7、完成领导交办的其它任务。

  任职要求:大学专科及以上学历;熟悉国家、地方及行业的现行相关政策法规,具有中级专业技术职称,具备造价人员执业资格;组织协调能力、沟通能力、执行力;具有三年以上同职岗位或五年以上相关岗位的工作经验

  综上所诉:

  造价工程师的核心竞争力为:

  1、懂图纸,会算量,懂定额,会清单,会结算,会核算成本,懂法律条款,会合同谈判,会软件

  2、现在各种算量软件,云计价软件,BIM 大数据都出来了,要跟得上时代的潮流,不断的学习新知识才能不被行业所淘汰!

  若干年后你年纪打了算不动了,年轻人电脑玩的比你溜,脑子转的比你快,作为一个老造价工程师我们要有一些过硬的本事才能压得住他们呀!

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